人大代表：不能光让孩子休假大人不休 带薪休假需落实

3月5日，十四届全国人大四次会议在人民大会堂举行开幕会。政府工作报告提出，今年要支持有条件的地方推广中小学春秋假，落实职工带薪错峰休假制度。这已是政府工作报告连续三年提到“休假”。

2024年政府工作报告指出：优化消费环境，开展“消费促进年”活动，实施“放心消费行动”,加强消费者权益保护，落实带薪休假制度。这是五年来首次明确提及带薪休假制度，将其与提振消费、保障消费者权益直接挂钩，明确了政策导向。

2025年政府工作报告新增了“优化”的表述，明确提出：落实和优化休假制度，释放文化、旅游、体育等消费潜力。政策从推动制度落地转向推动制度提质完善，并明确了休假制度对文旅、体育等服务消费的拉动作用，目标更加清晰。

2026年政府工作报告在“着力建设强大国内市场、提振消费”板块中明确提出：支持有条件的地方推广中小学春秋假，落实职工带薪错峰休假制度。这是首次在政府工作报告中提及“中小学春秋假”,并明确支持有条件的地方推广，完善假期结构。今年对带薪休假制度作出更具体的部署，新增“错峰”导向，推动带薪休假与假期结构优化协同，兼顾劳动者休息权益与消费潜力释放。

全国人大代表、湖北顺丰速运有限公司分部经理汪勇表示，今年春节，部分快递企业确实“打烊”了，但也有一些员工自愿留守赚取加班费。在他看来，对于计件计提的行业，“带薪休假”中的“带薪”二字能否落地，决定了休假能否真正兑现。

全国人大代表、安徽省农业科学院副院长赵皖平建议，将带薪休假制度的落实与中小学春秋假制度结合起来，统筹考虑，让家长能带着孩子走出去，促进经济消费。他曾多次提出“延长春节假期”的建议，在2026年春节得以落实——放假9天并减少调休。2025年12月，国家发展和改革委员会主任郑栅洁在十四届全国人大常委会第十九次会议上作报告时特别提到“延长春节假期”建议的办理情况，回应了社会期待，增强了人民群众的节日获得感与幸福感。